Yin Yang Lab è un laboratorio esperienziale. Partendo dal concetto di armonia ed equilibrio insita nell’interazione di due energie opposte, lo yin e lo yang secondo la filosofia cinese taoista, esploreremo in questo percorso come la leadership necessiti di entrambe le forze e come la versatilità di un leader di muoversi tra i due opposti possa generare, inoltre, un messaggio di inclusività di tutte le differenze.
Superare la caratterizzazione di genere, leadership al maschile o al femminile, per imparare strumenti ad essere leader autentici.
Il percorso è suddiviso in tre moduli
- Il mio Yin e Yang: autoritratto inclusivo
- Lo Yin e lo Yang nel team di lavoro
- Yin e Yang per l’innovazione e il risk management
Destinatari
Manager in contesti multiculturali
Durata
6 giornate più un evento conclusivo
I partecipanti produrranno all’interno del percorso un manifesto della leadership inclusiva declinato in competenze e comportamenti